快樂(lè)工作·幸福生活 建設(shè)公司舉辦企業(yè)文化交流茶話會(huì)
時(shí)間：2022-04-29 閱讀次數(shù)：2638次
建設(shè)公司于五一國(guó)際勞動(dòng)節(jié)前夕，舉辦了2022年首次企業(yè)文化交流茶話會(huì)。本次茶話會(huì)以理解、踐行企業(yè)文化為主線，通過(guò)品茶歇、答問(wèn)題、講感受的方式，讓員工們?cè)谳p松愉快的氛圍中，再次鞏固對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知。
合作、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)造
茶話會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，員工們?yōu)槟塬@得精美的小禮品爭(zhēng)相答題?，F(xiàn)場(chǎng)答題主要圍繞公司企業(yè)文化、公司業(yè)務(wù)和年度目標(biāo)任務(wù)三個(gè)方面設(shè)置，許多員工在答題之余，還積極與大家分享了自己對(duì)公司“合作、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)造”核心價(jià)值觀的理解，并結(jié)合實(shí)際，講述了自己與生物城共同成長(zhǎng)的故事。會(huì)場(chǎng)笑聲連連、掌聲不斷，大家都享受著與同事歡聚、交流的樂(lè)趣。
茶話會(huì)
會(huì)后，員工都表示，這種形式的活動(dòng)不僅深入有效地推進(jìn)了公司企業(yè)文化落地，還充分發(fā)揮企業(yè)文化的向心力和凝聚力，進(jìn)一步拉進(jìn)了員工之間的距離，增強(qiáng)了員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知和理解，為大家營(yíng)造出“快樂(lè)工作”的氛圍。